Sepetim (0) Toplam: 0,00TL
%30
Aile İşletmelerinde Kurumsallaşma

Aile İşletmelerinde KurumsallaşmaStratejik Yönetim ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları

Liste Fiyatı : 289,00TL
Satış Fiyatı : 202,30TL
Kazancınız : 86,70TL
9786256408401
363536
Aile İşletmelerinde Kurumsallaşma
Aile İşletmelerinde Kurumsallaşma Stratejik Yönetim ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları
202.30

“Bir aile işletmesinin hayatta kalmasını sağlamak, belki de yerküredeki en zor yönetim işidir.”

Carlock ve Ward (2001)

 

Aile işletmeleri, birbirinden farklı dinamikleri içinde barındıran iki farklı örgütün, aile ve işletmenin arasındaki etkileşimle ortaya çıkan iki karmaşık sosyal sistemin ürünüdür. Bu işletmelerin sürekliliğinin sağlanması ve yönetimin kuşaktan kuşağa geçişinde sorun yaşanmaması ancak söz konusu iki farklı örgütün birbirleri üzerindeki etkilerinin kontrollü olarak yürütülmesiyle mümkün olabilmektedir. Bu dengenin kurulamaması hem işletmenin hem de ailenin yapısını bozmakta, her iki kurumda da tamir edilmesi güç hasarlar yaratmaktadır. Nitekim Thomas Mann, Buddenbrook adlı Nobel Ödüllü eserinde bir Alman ailesine ait işletmenin çevresel değişimlerden ziyade aile içinde yaşanan anlaşmazlıkların tesiriyle üçüncü nesille birlikte yok oluşunu anlatır. Halbuki literatürdeki genel kanı, aile işletmelerinin doğru yönetildikleri takdirde örgüte gerçekten fayda sağlayabilecek avantajları bünyelerinde barındırdıkları ve kurumsallaşma sayesinde sahip oldukları dezavantajların negatif etkilerini azaltabileceği yönündedir.

 

Elinizdeki eser, ülke ekonomilerinin gelişiminde önemli miktarda paya sahip aile işletmelerinin kurumsallaşma çabalarına katkıda bulunmak amacını taşımaktadır.

yapısökümcülük yöntemiyle yeterince ilişkilendirilmemiştir.

  • Açıklama
    • “Bir aile işletmesinin hayatta kalmasını sağlamak, belki de yerküredeki en zor yönetim işidir.”

      Carlock ve Ward (2001)

       

      Aile işletmeleri, birbirinden farklı dinamikleri içinde barındıran iki farklı örgütün, aile ve işletmenin arasındaki etkileşimle ortaya çıkan iki karmaşık sosyal sistemin ürünüdür. Bu işletmelerin sürekliliğinin sağlanması ve yönetimin kuşaktan kuşağa geçişinde sorun yaşanmaması ancak söz konusu iki farklı örgütün birbirleri üzerindeki etkilerinin kontrollü olarak yürütülmesiyle mümkün olabilmektedir. Bu dengenin kurulamaması hem işletmenin hem de ailenin yapısını bozmakta, her iki kurumda da tamir edilmesi güç hasarlar yaratmaktadır. Nitekim Thomas Mann, Buddenbrook adlı Nobel Ödüllü eserinde bir Alman ailesine ait işletmenin çevresel değişimlerden ziyade aile içinde yaşanan anlaşmazlıkların tesiriyle üçüncü nesille birlikte yok oluşunu anlatır. Halbuki literatürdeki genel kanı, aile işletmelerinin doğru yönetildikleri takdirde örgüte gerçekten fayda sağlayabilecek avantajları bünyelerinde barındırdıkları ve kurumsallaşma sayesinde sahip oldukları dezavantajların negatif etkilerini azaltabileceği yönündedir.

       

      Elinizdeki eser, ülke ekonomilerinin gelişiminde önemli miktarda paya sahip aile işletmelerinin kurumsallaşma çabalarına katkıda bulunmak amacını taşımaktadır.

      yapısökümcülük yöntemiyle yeterince ilişkilendirilmemiştir.

      Stok Kodu
      :
      9786256408401
      Boyut
      :
      16,5x24
      Sayfa Sayısı
      :
      200
      Basım Yeri
      :
      Konya
      Baskı
      :
      1
      Basım Tarihi
      :
      Şubat 2023
      Kapak Türü
      :
      Amerikan
      Kağıt Türü
      :
      Kitap Kağıdı
      Dili
      :
      Türkçe
  • Yorumlar
    • Yorum yaz
      Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.
Kapat